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先端科学高等研究院 量子情報研究センター 特任教員(助教)公募【3/29必着】

職名 特任教員(助教)
所属・担当 先端科学高等研究院 量子情報研究センター
人数 1名
採用日 2024年3月1日以降できるだけ早い時期(採用日については応相談)
任期 2025年3月31日まで。以降は勤務成績により年度ごとに更新の可能性あり。ただし2026年3月31日を限度とする(当初の雇用契約では最大でも2026年3月31日を限度とするが、プロジェクト延長の場合は、予算の状況及び勤務状況等に応じて2031年3月31日を上限として再採用の可能性あり)
※2024年3月中の採用となった場合は、いったん2024年3月31日までの任期で発令されますが、2024年4月1日付で雇用が更新されます。
※更新・再採用は本学の業務の都合によるものとし、予算の状況及び勤務成績の評定等に基づき判断する。
※雇用契約の更新の有無については、期間終了 30日前までに通知する。
試用期間あり(6カ月とする)
待遇 年俸額:480万円~780万円。(本学規則、経験による。通勤手当など諸手当はなし)
社会保険等:文部科学省共済組合、雇用保険、労災保険
※年俸額を12で除した金額を月々支給
※専門業務型裁量労働制適用の同意により、所定勤務日について1日あたり7時間45分働いたものとみなされます。
職務・研究内容 ・量子情報研究センター(QIC)の運営業務、ムーンショット型研究開発事業 目標6 「2050年までに、経済・産業・安全保障を飛躍的に発展させる誤り耐性型汎用量子コンピュータを実現」 小坂プロジェクト「量子計算網構築のための量子インターフェース開発」(プロジェクトマネージャー:横浜国立大学 小坂英男)および総務省研究開発委託事業などのプロジェクトに関するマネジメント支援、企画運営業務、広報業務、管理業務、調整業務等。
・先端科学高等研究院特任教員として量子情報研究センターでの業務(会議体の運営や活動報告書関連業務、及び連携する複数機関とのコミュニケーション業務等)を行うほか、研究推進機構所属URAとの情報共有を図る。
※ 詳しくはトップに記載の小坂研HPを確認ください)。
選考方法 書類審査による第一次選考の後、面接により第二次選考(面接にかかる交通費、宿泊費等は応募者の負担となります。オンラインによる面接の可能性もあり)
応募資格・要件 【業務における経験】
(1)大学や研究機関等(企業を含む)で研究または研究支援にかかる業務経験(取得学位が学士の者は6年以上、修士の者は4年以上)を有する者
(2)英語による職務経験(文書作成、会議等や対外的な交渉実績など)を有する者
(3)業務遂行に必要なコミュニケーション力、文章力・調整能力・協調性等を有する者
提出書類 (1) 履歴書(写真貼付)
(2) 業績リスト(これまでの研究支援(国プロ等のマネジメント支援、企画運営業務、広報業務、管理業務、調整業務等)の概要と今後の抱負 (A4用紙1~2枚程度))
(3) 参考意見を伺うことのできる方2名の氏名、所属、本人との関係、連絡先(電話番号、E-mail アドレス)(提出任意)
応募締切 2024年3月29日
(必着)※随時選考を行うため、採用候補者が決定次第締め切ります。
最短での採用日(2024年3月1日付)の採用を希望する場合は1月24日までに応募してください(履歴書に就任希望日を記載してください)。
送付先 〒240-8501 横浜市保土ケ谷区常盤台79-5
横浜国立大学 先端科学高等研究院 量子情報研究センター 小坂英男 宛
応募方法 提出書類を一つの文書ファイル(PDF形式)としてまとめ、国立情報学研究所(NII)の FileSenderを用いて提出してください。その際、アップロード用のリンク情報をお送りしますので、事前に「問合せ先」のメールアドレス宛に件名を「量子情報研究センターマネジメント支援人材応募希望」と記載の上送付してください。
雇用者(募集者) 国立大学法人横浜国立大学長
問合せ先 〒240-8501 横浜市保土ケ谷区常盤台79-5
横浜国立大学 先端科学高等研究院 量子情報研究センター 教授  小坂英男
電話/ファックス:045-339-4196
メールアドレス:kosaka-hideo-yp4196ynu.ac.jp
お手数ですが、メールアドレスは4196の箇所を@に置き換えてご使用ください。
研究室ホームページ:https://kosaka-lab.ynu.ac.jp/
量子情報研究センター(QIC)ホームページ:https://qic.ynu.ac.jp/
先端科学高等研究院(IAS)ホームページ:https://ias.ynu.ac.jp/

・提出書類については、選考に係る審査にのみ利用し、本学の規則に基づき適切に管理します。
・提出書類は返却いたしません。
・本学はダイバーシティ推進宣言のもと、様々な相違を個性として尊重しています。人材の多様性を目指す視点から、女性および海外での教育・研究経験者などの積極的な応募を歓迎します。
・受動喫煙対策あり:敷地内禁煙(常盤台キャンパスは屋外に特定屋外喫煙場所設置)

その他の採用情報は、以下のページに掲載しています。


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